Тульские профсоюзы и власть пытаются наладить взаимодействие.
Вчера губернатор впервые встретился с новым председателем Тульской Федерации профсоюзов Сергеем Судницыным, недавно избранным на эту должность.
Основным и, пожалуй, единственным лейтмотивом этой встречи стало обоюдное желание власти и профсоюзов работать вместе, извлекая из этого сотрудничества собственную пользу.
В частности, власть надеется с помощью профсоюзов получить новые возможности воздействия на поданных и руководство предприятий и организаций, а профсоюзы, в свою очередь, жалеют расширить своё влияние на работников с помощью административных возможностей власти.
Инструментом для достижения целей служат так называемые коллективные трудовые договоры. Однако по данным г-на Судницына, по коллективным договорам в Тульской области работают более 200 тысяч человек или около половины от общего числа сотрудников организаций в регионе. Даже если принять во внимание названную цифру, которая, на наш взгляд, грешит лукавством, коллективные договора, вряд ли следует рассматривать как в качестве эффективного инструмента в отношениях работник-работодатель. У тульских профсоюзов своя боль. Численность и влияние этой самой некогда массовой общественной организации находится, на наш взгляд, на критически низком уровне. Руководство тульских профсоюзов едва управляется лишь со профсоюзной собственностью, которую она распродаёт.
Но г-н Судницын намерен изменить ситуацию. На встрече с губернатором он заявил «о важности усиления работы по разъяснению целей, задач и возможностей профсоюзов». По его мнению, необходимо проводить собрания, распространять профсоюзные газеты, информационные материалы, освещать работу профсоюзов в социальных сетях. «Важно наладить разъяснительную работу с людьми о трудовом законодательстве, значении коллективных договоров, условиях охраны труда. Профсоюз – это большая семья, защитник прав, гарант безопасности и комфорта на рабочем месте», — сказал Сергей Судницын.
Все комментарии...
...единственным лейтмотивом этой встречи стало обоюдное желание власти и профсоюзов работать вместе, извлекая из этого сотрудничества собственную пользу.
Ключевое слово - СОБСТВЕННУЮ.